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Enlace Yenny Osorio

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Evidencia de la Induccion

Resumen

El SENA nos brinda una formación integral gratuita; la que interviene en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, con el fin que las personas tengamos mejor desarrollo en actividades productivas que contribuyan o influyan con el desarrollo social, económico y tecnológico del país.

La institución (SENA) nos brinda un gran conocimiento a sus aprendices con nuevos métodos de aprendizaje que se acomoda a las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores impactando en cuatro aspectos que son de vital importancia:

1.     La productividad.

2.     La competitividad.

3.     La equidad.

4.     El desarrollo del país.

Nuestro Escudo y Bandera nos representan en el campo laboral de la siguiente manera:

1.     El piñón: representa la empresa que formaremos al finalizar nuestro proceso de aprendizaje.

2.     El caduceo: representara el amor la entrega y la fortaleza que debemos mostrar ante obstáculos y dificultades que se nos presentaran a diario.

3.     El café: nos representa la semilla, como debemos empezar, lo que siembres recoges, depende del empeño que le pongas a tu formación desde el principio, así será lo que recojas (en pocas palabras si luchamos por nuestros ideales, recogeremos grandes frutos).

En el himno Luis Alfredo nos dice que debemos luchar por un Colombia y un mundo mejor, en nuestras manos está el progreso de la ciencia, las técnicas unidas y las empresas que más adelante dependerán de nosotros, con nuestra formación logramos la evolución de la industria y la tecnología para lograr el mundo que tanto soñamos (un mundo mejor).

Las empresas y el SENA tienen un apoyo mutuo, ya que los ingresos provienen de los aportes parafiscales que pagan las empresas legalmente construidas y en pago de esto el aprendiz presta sus conocimientos adquiridos a dicha empresa.

Como ya lo habíamos dicho el SENA presta su formación integral gratis, está en todas las regiones del país, dispone de talleres y laboratorios que benefician a  las empresas de todos los niveles tecnológicos, del más bajo al más alto. Indaga tendencias del mercado laboral a través de veinticinco (25) centros de servicio público de empleo y renueva su oferta de formación en consulta directa con el sector productivo.

De esta manera constituyen un factor de impulso a la productividad y a la competitividad.